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调峰调频公司召开纪检监督体制改革动员部署会

        发布时间:2020-01-10 15:47        编辑:北极电力网
  日前,调峰调频公司召开纪检监督体制改革动员部署会,标志着调峰调频公司纪检监督体制改革全面推进。
 
  调峰调频公司纪检监督体制改革是落实中央和南方电网公司纪检监察体制改革精神的重要举措,是推动全面从严治党走深走实的有力保障,是推动纪检监督工作高质量发展的实际行动。2019年10月,调峰调频公司出台《南方电网调峰调频发电有限公司纪检监督体制改革方案》。根据方案,调峰调频公司通过综合考虑该公司及所属单位的实际情况,同时借鉴其他兄弟单位派驻制试点的做法,探索出一套完善的“集约化、专业化、全面派、分步走”的“四步法”改革路线图,确保改革稳妥有序推进。
 
  集约化方面,针对目前监督工作中常见的重复索要、多头监督、信息孤岛、屡查屡犯等问题,调峰调频公司对监督委员会组织形式进行优化,全面统筹党内监督和企业监督力量,以党内监督为主导、纪检机构为主干,与其他各类监督相结合,五指成拳形成更大的监督合力。
 
  专业化方面,调整监督部职能,设立监督执纪中心。监督部作为贯通协调监督工作的“处理中台”,专注于建立信息通道,汇集问题信息,开展数据分析与挖掘,统筹成果应用等工作;监督执纪中心以集中线索处置、集中立案审查审理、抓细抓实日常监督等为主责主业。
 
  全面派方面,撤销所属各单位纪委,统筹考虑地域分布、业务分类、管理幅度以及该公司后续发展等因素,成立5个综合派驻纪检组,每组监督2—4家单位,对基层单位实行综合派驻全覆盖,当好“高清探头”,及时敲响警钟,防患于未然。
 
  分步走方面,为平稳有序推进改革,调峰调频公司提出分区域分阶段“两步走”的推进原则:第一阶段先行成立监督执纪中心及西部派驻纪检组,积累经验,查找不足,为全面实施提供实践基础;第二阶段通过优化改进实施措施,吸收借鉴系统内其他派驻试点单位经验,所有派驻组全部组建完成,改革全面铺开。
 
  接下来,调峰调频公司将继续深化纪检监督体制改革,坚持以改革为动力,持续提升治理效能,推动新时代纪检监督工作实现高质量发展,不断营造风清气正的良好政治生态。

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